Word je niet genoeg uitgedaagd op de werkvloer? Is de werkdruk te hoog? Of ervaar je onbalans tussen je werk- en je privésituatie? Er kunnen allerlei redenen zijn waarom je op dit moment (te) weinig voldoening uit je werk haalt. Wat de reden ook is: een coachingstraject kan je helpen om in kaart te brengen wat je nodig hebt. Zo kan je straks weer floreren en doelgericht je weg vervolgen.

“Working hard for something we don’t care about is called stress;

working hard for something we love is called passion.”

Simon Sinek

Hoe werkt loopbaancoaching als je niet gelukkig bent in je werk?
  • We brengen samen jouw persoonlijkheid, interesses en talenten in kaart. Hierbij zetten we in de meeste gevallen loopbaan-assessments/-testen in.
  • Vervolgens gaan we in gesprek. We praten over wie je bent, belangrijke waarden in je leven en werk, je sterke én zwakke punten. En over alles wat je nodig hebt om je inzicht te verschaffen. Want pas als je weet wat je écht wilt en wat bij je past, kun je relevante doelen stellen.
  • Zodra jij jouw doelen hebt gesteld, help ik je om deze te bereiken. Door gerichte acties uit te zetten, concrete plannen te maken en de juiste wegen te bewandelen.

Ik ben ervan overtuigd dat je succesvoller bent als je werk doet dat bij je past. Dan ben je op je best en dat straal je uit!

Wil je vrijblijvend praten over de mogelijkheden?

Als je het gevoel hebt dat ik je kan helpen ontdekken wat voor werk bij jou past, kom in contact. Je kunt een vrijblijvende belafspraak maken. Stuur mij een e-mail via info@mariancoacht.nl óf vul het contactformulier in en ik neem contact met jou op.

(Beeld & Tekst © MarianCoacht – Alle rechten voorbehouden)